2017.06.17-18人力資源與變革領導力研討會

=============活動介紹=============

6/17(六)上午9:00-12:30
單元一:人資管理新議題與挑戰(鄭瀛川教授)

1、景氣循環與人才的爭奪戰
2、全球化與人力資源的布局
3、組織變革與員工的抗拒管理
4、勞動市場變化與雇用關係
5、資訊發展對人資管理影響
6、政府人事法令政策的新挑戰
7、企業接班人選擇與培育計劃
8、國內外成功實務案例分析研討    


6/17(六)下午14:00-17:30
單元二:人力資源與策略夥伴(鄭瀛川教授)

1、從HR走向人資策略夥伴對人資的助益
2、HRBP的運作系統內容與程序
3、HRBP的職責及其相關能力與知識
4、HRBP硬性因素與軟性因素分析
5、HRBP的應用之組織的人才管理
6、HRBP的應用之領導功能的協助
7、HR如何自我調整升級為夥伴
8、國內外成功實例分享與分析


6/18(日)上午9:00-12:30
單元三:變革與領導力(范揚松教授)

1、郭台銘、張忠謀、施振榮領導魅力
2、企業生命週期與策略轉型分析
3、變革抗拒與啟動變革之領導
4、領導者善用權力七大基礎
5、變革中如何產生關鍵影響力
6、影響力原則及其實務應用分析
7、運用第五級領導提升企業績效
8、國內外成功案例分析研討


6/18(日)下午14:00-17:30
單元四:范蠡商聖學院座談會(王迎春執行長、王鎮皇總裁)

1、文化創意產業活化應用個案(王迎春)
2、傳統企業變革與創新個案報告(王鎮皇)
3、企業面對策略調整組織因應之道
4、能力發展工具在企業中運用
5、組織發展阻力及挑戰原因分析
6、企業由小到大對組織成長的期待
    
單元五:專題演講:黃才昱顧問
一例一休與職安管理實務(黃才昱顧問)


=============講師介紹=============

6/17 主講人:
鄭瀛川教授(政大心理博士,現任銘傳大學教授,專攻人力資源、生涯發展及華人領導,曾任英誌集團副總,潤泰工業人資經理;專業資歷20年,培訓與輔導績效卓著,有數冊專務出版)

6/18 上午主講人:
范揚松教授(美國普萊頓大學企業管理博士,大人物知識管理集團董事長,瑞士歐洲大學、北京大學EU MBA&DBA學程教授兼執行長,台灣創意產業管理協會理事長,曾任科技、媒體、房屋公司總經理職務,國家總經理獎複評委員)

6/18 下午座談會:范揚松教授主持,與會嘉賓:
王迎春執行長(瑞士歐洲大學博士班研究生,朝陽科技大學EMBA,夏卡爾藝術空間負責人)
王鎮皇總裁(瑞士歐洲大學DBA候選人,挺衞國際集團總裁,財團法人挺衞文教基金會創辦人)

6/18 專題演講:
黃才昱顧問(勞資人資管理顧問公司執行顧問,中華民國勞務士協會理事,中華中小企業經營輔導專家協會理事)


=============課程資訊=============

時間:2017/6/17 (六) ~ 2017/6/18 (日)

地點:台北市電腦公會(台北市八德路三段2號5樓501教室)(忠孝敦化捷運站8號出口出站步行10分鐘;或台北小巨蛋2號出口出站步行8分鐘)

費用:
6/17(六) 上午9:00-12:30 單元一 1000元
6/17(六) 下午14:00-17:30 單元二 1000元
6/18(日) 上午9:00-12:30 單元三 1000元
6/18(日) 下午14:00-17:30 單元四&單元五 1000元

※活動洽詢:(02)2935-3999
  主辦單位保留活動及課程大綱異動之權利,更新資訊以活動網站內容為主。
  報名後請於活動現場繳費。